. Aufgaben in Elektronik sowie Software -Anwendungs -Engineering, die von neuen Rekruten ausgefüllt werden sollen.
Die neue weltweite Initiative, die durch ein Augmented Truth -Smartphone -Spiel mit der renommierten Online -Band Gorillaz unterstützt wird, wird über 1.000 neue Arbeiter an neuer Elektronik und Software arbeiten, einschließlich autonomer Innovation sowie bevorstehender Elektrofahrzeugtechnik. Die anderen 4.000 Aufgaben werden im gesamten Geschäft mit einigen neuen Eröffnungen im Fertigung erstellt.
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Um die Marke neu zu machen, wurde ein zweistufiger Rekrutierungsprozess für Augmented Truth-Technologie, Smartphones und Musik entwickelt.
Die App mit der Gorillaz-Themen-produziert aufgrund der Verbindung mit dem Formel-E-Team von Jaguar-enthält ein Minispiel, in dem die Spieler Jaguars I-Pace-Idee im Kauf entwickeln, um einige der Grundlagen über das erste rein elektrische Auto des Unternehmens zu entdecken.
Die Spieler werden dann mit einer Reihe von progressiv herausfordernden Code -Crazing -Rätseln behandelt, die entwickelt wurden, um Neugierde, Persistenz, seitliches Glauben sowie Problemlösungsfähigkeiten zu testen – Fähigkeiten, die angibt, dass sie benötigt.
Diejenigen, die mit den Augmented Truth-Tests am besten durchführen, werden mit dem Rekrutierungsschema von JLR schnell verfolgt. Auch für die neuen Funktionen werden jedoch auch für die neuen Funktionen geöffnet.
Was glauben Sie von JLRs neuem Rekrutierungsprozess? Lassen Sie uns in den Kommentaren unten verstehen.